第五十章 优秀的人不合群（一） (第2/2页)
　　
　　这个宣言的确很有力量。
　　
　　陈子迩自嘲道：“只是嘴巴利索而已，没什么值得称赞的。”
　　
　　史央清想起了跟陈子迩一起走进来的那个脸蛋极其漂亮的姑娘，再看看陈子迩：成功、聪明、温柔、睿智。
　　
　　她也不免起了开玩笑的心思，说：“陈总的桃花运定是极旺。”
　　
　　陈子迩茫然：怎么忽然说起这个了？
　　
　　史央清淡淡的说：“嘴皮利索点，这个看似不起眼的特点，对女孩子的杀伤力是陈总你这样的男人无法想象的。别的姑娘我还不知道，但起码我敢肯定，跟你一起来的姑娘，她喜欢你。”
　　
　　盛浅予？
　　
　　陈子迩摇头：“不可能的。”
　　
　　史央清却成竹在胸：“年轻的男人用眼睛评价女人，年轻的女人用耳朵判断男人。我们坐在这里谈话不到五分钟，她的余光已经扫视了不下十次，所以我几乎可以确定她的耳朵一定被你征服了。”
　　
　　陈子迩仔细思考了一下，还是不信：“我从未感觉到她有表现出你说的情意，而且我也不觉得那么漂亮的姑娘会喜欢上我这样的男人。”
　　
　　史央清笑道：“你这样的男人？陈总何必妄自菲薄，你年少成功，温柔多情，如果我是那个年轻的女孩子，我也会喜欢你。”
　　
　　是嘛？可盛浅予并不知道陈子迩是布丁的老板，也不知道他有多成功，况且平时在一起，盛浅予一点都不曾有过感情泄露。
　　
　　史央清看他还是不信，也不强求。转而说起另外一件事。
　　
　　“这个周末，我被邀请到中大演讲。”
　　
　　哟呵，厉害了。
　　
　　陈子迩惊羡，说：“史总说我年少成功，我看你才是风光无限。”
　　
　　史央清说：“到时候会有学生代表，我会向校方提议，由你上台。”
　　
　　陈子迩：……
　　
　　“我喜欢低调。”陈子迩推辞道。
　　
　　史央清调皮说：“如果你答应我的收购，我就不向校方提这个要求，满足你低调的愿望。”
　　
　　我靠，不是不谈工作的嘛？而且这样公私不分也很没有职业道德的好不好？！
　　
　　史央清看陈子迩面色发苦，也忍不住展开笑颜说：“开玩笑的。”
　　
　　陈子迩：……
　　
　　他想抽自己一巴掌，干嘛主动跑过来跟这个女人说话！她根本就是没有原则并且极其善变的！
　　
　　史央清最后说：“我的休息时间到了，今天的聊天很愉快，我们周末再见吧。”
　　
　　陈子迩心想：你赶紧走吧！
　　
　　史央清站起来拿上自己的包要走，不过她又回头多说了几句，这令陈子迩没有想到。
　　
　　她说：“布丁现在到了一个坎，管理30人是需要一点智慧的。陈总是学城市交通的，管理学里的专业知识未必能懂，其实随着公司的规模扩大，结构会更加复杂，一定程度的内部斗争也会开始出现。
　　
　　“这个时候，合理的照顾到每个人的利益分配就会变得越来越难。工作认真及滥竽充数的人的区别开始出现，于是不管多么好的经营理念也会慢慢的开始打折扣。”
　　
　　陈子迩听了若有所思，觉得布丁好像就是这么回事，一开始只要收银员，然后要会计，再然后要物流，要相关的行政人员，复杂程度与日俱增。至于其中的内部斗争，不要怀疑有还是没有，那是一定有！
　　
　　有人的地方就有江湖，这是至理名言。
　　
　　史央清出门前说：“公司结构的复杂化其实还是小事情，慢慢学习摸索总能建立一套合适的制度。最可怕的是人心复杂，深不可测，管理人比处理事难得多了，陈总要有心理准备才行。”
　　
　　这个女人，一开始拒绝回答，最后却很真挚的提醒他。完全搞不懂她什么意思。
　　
　　而陈子迩被她这么一说，顿时觉得把布丁管理好是个很难的事情，他很想说：你别光说问题啊，给点建议啊！
　　
　　但史央清已经走了。
　　
　　她只是简单说了几句，但陈子迩却觉得受益良多，他以前其实不是很懂，他只知道管理3个人和30个人是完全不同层次上的事。
　　
　　但具体不同在什么地方，他却是不知道的。有些事，你自己不去经历经历，光从语言中是体会不到什么的。
　　
　　不过从今天开始，陈子迩要去思考这个问题。孙宏还有陈子迩可以求助，可陈子迩自己是没有人求助的，出了问题，他就是最后的负责人。
　　
　　责任转化为压力，使得他不得不进步。
　　
　　史央清走了，陈子迩也没了去市图书馆的心思，他也要走了。
　　
　　只是最后离开跟盛浅予道别的时候，她低着头有些忸怩，最后还是没忍住，小心的问陈子迩：“那个女人是谁啊？”
　　
　　看她这么在乎的表情，陈子迩忽然想起史央清的判断，难道她说的是对的？！