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第356章 升职了!

第356章 升职了! (第2/2页)
  
  常洪波原以为赵原的执业资格证要遇到阻挠,没想到上级部门有一位德高望重的领导对此事一直关注。
  
  原因是该领导在参加一个全国性工作会议时,主持人点名表扬赵原,夸奖白云在培养、发掘新人做出了表率。
  
  赵原的成绩摆在那!。
  
  即使有人想要反对,也找不到合理的借口。
  
  “对了,你是怎么办到的?考试总分达到五百九十二分!这是历年来资格证考试最好的成绩了。”常洪波满意地看着赵原。
  
  赵原挠了挠头,“是吗?可能运气比较好。”
  
  常洪波哈哈大笑,“一度有人以为泄题了。”
  
  赵原连忙道:“那我是不是应该低调一点?”
  
  常洪波没好气道,“你小子就是太低调了!优秀的人走到哪儿都闪闪发光,是挡不住的!。”
  
  两个小本本对赵原而言,还是很重要的。
  
  这可是医生最重要的身份证明!
  
  说句不好听的,以前自己做手术,都有些名不正言不顺。
  
  自己得靠着孙良这个工具人,才能收治病人。
  
  赵原的内心活动很复杂,此刻没再表现出来。
  
  常洪波没有从赵原的脸上看到波澜,略有些失望。
  
  这小子什么都好,就是太沉得住气,不知道他心里在想什么。
  
  常洪波放下茶杯,轻声道:“还有两件事,想要看看你的想法。”
  
  赵原谦虚道:“有什么安排尽管吩咐!”
  
  常洪波道:“第一件事,尽管有相关规定,每个医生都要开展一年左右时间的轮科活动,但你的表现很优秀,得到诸多认可,没必要浪费时间。
  
  根据研究决定,你提前定急诊外科。以后想要了解其他科室的有关知识,随时可以跟我讲,我会安排有经验的医生给你解答。
  
  第二件事,你有没有想法,提升一下管理能力。职称的问题暂时无法解决,不过咱们可以把流程走起来,自从肖克离开急诊外科之后,住院总的位置一直空缺,你是否愿意担任这个职务?”
  
  赵原理解常洪波的意思。
  
  常洪波希望让赵原得到更多的历练,甚至直接想让赵原带治疗组。
  
  但医院的体系有一套流程,必须要在框架内晋升。
  
  之前常洪波一直没有跟赵原提起此事,因为赵原具备了能力,但在流程上不好操作。
  
  安排一个连执业资格证都没有的医生,进入重要岗位,显然是不合适的。
  
  但,赵原现在不一样了!
  
  他有行医资格,很多事情就可以部署起来。
  
  按照正常的流程,刚毕业的医学生在工作三至四年后,要担任半年至一年的住院总医师,在第五到六年晋升为主治医师,再以后是副主任医师、主任医师。
  
  每一次晋升职称要经过严格考试。
  
  常洪波要让赵原在每个阶段都要历练一下。
  
  但是呢,在时间上进行缩短。
  
  比如别人三到四年的规培医生生涯,赵原一年时间就结束了。
  
  如此既可以不授人以口舌,也可以让赵原能加快提升。
  
  赵原内心还是挺感动的。
  
  有几个年轻医生刚进入医院,就像宝贝一样被呵护着。
  
  自己与老常非亲非故,但老常给赵原将每一步都安排得妥妥的。
  
  滴!
  
  他要给老常发一张“好人卡”!
  
  
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